令和5年度の学校経営の方針(概要)
大津町立大津東小学校
1 教育理念(大津町の基本理念)
「夢を持ち 夢を育み 夢を叶える教育実践」
2 教育目標
「生きる力を身につけ
何事も主体的に取り組む 子どもの育成
~元気・笑顔・夢・楽しみいっぱいの学校
づくりを通して~」
※校訓「体を鍛え 心を磨き 自ら学ぶ」
(1)体を鍛え(体)~元気いっぱい~
(2)心を磨き(徳)~笑顔いっぱい~
(3)自ら学ぶ(知)~夢いっぱい~
3 めざす学校像
(1)安全、安心で子どもの居場所となる学校
(2)子どもの自信と意欲を高める学校
(3)保護者、地域に信頼される学校
4 めざす子ども像
(1)元気いっぱい(体)
何事にも挑戦する子ども
(挑戦する力・創造する力)
(2)笑顔いっぱい(徳)
自他のよさを認め合い思いやりのある
子ども
(人間関係形成能力)
(3)夢いっぱい(知)
主体的に考え学ぶ子ども
(主体性・表現力)
5 めざす教職員像
(1)教育的愛情と豊かな人権感覚をもつ教職員
(2)使命感と向上心を持ち、組織として高め合
う教職員
(3)保護者や地域と連携して取り組む教職員
6 めざす地域像
(1)子どもを優しく守り育てていく地域
(2)次代の担い手である子どもに、ふるさと
大津の歴史や文化を伝えていく地域
(3)学校やPTAと連携して、ふるさとを盛り
上げる地域
7 令和5年度の重点事項
「魅力ある東小づくり
~校区内外への発信を通して~」
<具体的な取組>
(1)学力向上
①子ども一人一人の学習状況の把握と
補完
②主体的に学ぶ場の充実
(学習リーダーの育成など)
③読書活動の推進
④保護者と連携した家庭学習の推進
(「わかった、できた」の確認)
(2)情報の発信
①学校ホームページにおける日々の教育
活動の積極的な情報配信
②学校便りや学級便りで、地域や保護者
へ情報発信
(3)地域とのさらなる連携
①国版コミュニティ・スクールの推進や
地域学校協働活動の充実
②地域の方や保護者との情報交換
(4)働き方改革の推進
①定時退勤日(金曜日)の厳守
②業務の効率化とスリム化の推進
日 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 |
25 2 | 26 1 | 27 1 | 28   | 29   | 1   | 2   |
3   | 4   | 5   | 6   | 7 2 | 8   | 9   |
10   | 11   | 12 1 | 13 1 | 14 2 | 15 1 | 16   |
17   | 18   | 19 2 | 20   | 21 1 | 22 1 | 23   |
24   | 25 1 | 26 1 | 27   | 28   | 29   | 30   |
31   | 1   | 2   | 3   | 4   | 5   | 6   |
熊本県教育情報システム
登録機関
管理責任者 校長 太田黒 保宏
運用担当者
本校が令和3年11月27日に 学校情報化優良校に認定されました
※令和5年度「前期」評価を掲載しました。
①前期評価 (R5)10月掲載
↓ ここをクリック
②後期評価 (R5)2月掲載
↓ ここをクリック
【以下、過年度分】
※令和4年度分
①前期評価 (R4)10月掲載
↓ ここをクリック
②後期評価 (R5)2月掲載
↓ ここをクリック